Foglalkozásegészségügyi szakápolóOKJ-s szakképesítő képzés Budapest

A foglalkozás–egészségügyi szakápoló részt vesz a foglalkozás–egészségügy preventív, klinikai, egészség–megőrzési és egészségfejlesztési feladataiban. Tevékenységét foglalkozás–egészségügyi alapszolgálatnál, szakellátó helyen, vagy munkahigiénés és foglalkozás–egészségügyi szervnél  végzi. Részt vesz a foglalkozási betegségek felismerésében, kezelésében, a munkavégzésből, munkakörnyezetből származó egészségkárosító kóroki tényezők észlelésében, munkahelyek munkaegészségügyi feladatainak ellátásában, adminisztrációs, kommunikációs, adatszolgáltató tevékenységben. A foglalkozás–egészségügyi szakápoló, mint a foglalkozás–egészségügyi csapat tagja, feladatait részben önállóan, részben pedig a foglalkozás–egészségügyi szakorvos utasítására vagy vele együttműködve végzi.

A szakképesítés–ráépüléssel rendelkező képes:

• a foglalkozás–egészségügyi szolgálatok, preventív, klinikai, egészségmegőrzési, egészségfejlesztési tevékenységében közreműködni
• a foglalkozás–egészségügyet érintő jogszabályok változásait figyelemmel kísérni
• felismerni és értékelni a munkavállalók szempontjából kockázatot jelentő munkahelyi megterheléseket és a munkakörnyezeti kóroki tényezőket
• jogszabályokban meghatározott munkaköri, szakmai, egészségi alkalmassági vizsgálatok végzésében közreműködni, szakorvos irányítása mellett önállóan, vagy az orvossal együttműködve elvégezni a munkavállalók egészségi állapotfelmérését, a munkavállalók szakorvosi vizsgálatát megszervezni
• műszeres vizsgálatokat (látásélesség és színlátás vizsgálat, szűrő audiometriás vizsgálat, Doppler–vizsgálat, légzésfunkciós vizsgálat, EKG–vizsgálat) és rutin laboratóriumi vizsgálatokat végezni
• a munkavállalókat a vizsgálatok előtt, alatt és után szakszerűen tájékoztatni
• a foglalkozási megbetegedések korai felismerésében, kezelésében részt venni
• jogszabályban meghatározottak szerint a foglalkozási megbetegedések, fokozott expozíciós esetek bejelentésében, kivizsgálásában közreműködni
• a fertőző megbetegedések megelőzésében, terjedésének megakadályozásában, megfelelő fertőtlenítési eljárások alkalmazásában, fertőző megbetegedések be– és kijelentésében közreműködni; higiénés és fertőtlenítő eljárásokat alkalmazni
• a krónikus nem fertőző megbetegedések megelőzésében, illetve e megbetegedésben szenvedő munkavállalók gondozásában közreműködni
• a munkahelyi veszélyforrások feltárásában, a munkavégzés egészségkárosító hatásainak vizsgálatában közreműködni
• a helyszíni (általános és foglalkozás–specifikus) munkahigiénés vizsgálatok végzésében közreműködni, hiányosságok esetén felhívni az érintettek figyelmét a munkahigiénés, foglalkozás–egészségügyi, munkabiztonsági, kémiai biztonsági, élelmiszerbiztonsági, járványügyi szabályok betartására
• a munkavállalók, álláskeresők, tanulók munkájával kapcsolatban felmerülő kockázatokról, a megelőzés lehetőségéről, az egyéni védőeszközök használatáról tájékoztatást, felvilágosítást adni, tanácsadást végezni
• a fiatalkorúak, a nők, a várandós nők, a szoptatós anyák, az időskorúak, az idült betegek, a megváltozott munkaképességűek, a fogyatékosok egészségi állapotának ellenőrzésében közreműködni
• népegészségügyi programok, szűrővizsgálatok szervezésében közreműködni
• a munkakörhöz kötött és nem kötött védőoltások beadásában részt venni
• az elsősegélynyújtás, sürgősségi orvosi ellátás megszervezésében és a munkatársi elsősegélynyújtók szakmai felkészítésében közreműködni
• a beteget szakszerűen megfigyelni, életveszélyes állapotokat felismerni, azok elhárítását önállóan megkezdeni, a balesetek és egyéb oxiológiai esetek elsődleges ellátásában közreműködni
• a megváltozott munkaképességű személyek foglalkozási rehabilitációjának megvalósításában közreműködni
• adminisztrációs, dokumentációs tevékenységet végezni